Rossman, John,
Amazon / John Rossman ; çeviren Sibel Calayır Atam ; editör Erkan Küçük. - 3. baskı - 223 s. ; 21 cm.
Ön kapakta: Amazon : Jeff Bezos oyunun kuralları yeniden yazıldı
Kaynakça var.
Arka kapak: Bir nehrin engel tanımayan gücü ve savaşçı bir kavmin yenilgi bilmez kararlılığıyla yürüyen bir şirketin temel prensipleri.
Başlangıçta yalnızca küçük bir çevrimiçi kitapçı ve çok daha fazlasını yapmayı hayal eden ileri
görüşlü kurucusu Jeff Bezos vardı. Artık Amazon.com milyarlarca
ürünü müşterinin parmaklarının ucuna getirerek, kişisel okuma
cihazında devrim yaratarak ve endüstrileri birbiri ardına değiştirip
geliştirerek çevrimiçi alışveriş dünyasını ele geçirdi. Peki, bu
şirketin sırrı ne? İş uygulamalarının kalbini ve ruhunu temsil eden
on dört liderlik ilkesiyle birlikte müşteri odaklı bir yönetim
tarzı.Şirketin büyüme dönemi sırasında yöneticilerden biri olarak
çalışan John Rossman şimdi de Amazon’un yenilikçi kültürünü
yönlendiren ilkeleri ortaya koyuyor ve aynı prensiplerin herhangi bir
işletmenin rekabet avantajını ele geçirmesine nasıl yardımcı
olabileceğini gösteriyor. Yol boyunca, dünyanın en başarılı
şirketlerinden birinin basit bir kitapçıdan oyunun kurallarını yeniden
yazan bir güç haline gelmesi sırasındaki iç işleyişine dair hakiki,
çoğunlukla mizahi ve ilk elden bir bakışla karşılaşacaksınız.
Amazon’da John Rossman, Jeff Bezos’un şirketinin tüm seviyelerinde
iyi karar vermeyi kolaylaştıran benzersiz bir dizi sistemi nasıl
oluşturduğunu göstermek için bir zamanlar içeriden biri olmanın
sağladığı, örneğine az rastlanan bakış açısından faydalanarak
Amazon’un gizli kurumsal kültürünü parlak bir şekilde
aydınlatıyor. -Brad Stone-
9786051866147
bağış
Amazon.com (Firm).
Amazon.com (Firm)--Management.
Internet of things.
Leadership.
HF 5548 / R67 2021
Amazon / John Rossman ; çeviren Sibel Calayır Atam ; editör Erkan Küçük. - 3. baskı - 223 s. ; 21 cm.
Ön kapakta: Amazon : Jeff Bezos oyunun kuralları yeniden yazıldı
Kaynakça var.
Arka kapak: Bir nehrin engel tanımayan gücü ve savaşçı bir kavmin yenilgi bilmez kararlılığıyla yürüyen bir şirketin temel prensipleri.
Başlangıçta yalnızca küçük bir çevrimiçi kitapçı ve çok daha fazlasını yapmayı hayal eden ileri
görüşlü kurucusu Jeff Bezos vardı. Artık Amazon.com milyarlarca
ürünü müşterinin parmaklarının ucuna getirerek, kişisel okuma
cihazında devrim yaratarak ve endüstrileri birbiri ardına değiştirip
geliştirerek çevrimiçi alışveriş dünyasını ele geçirdi. Peki, bu
şirketin sırrı ne? İş uygulamalarının kalbini ve ruhunu temsil eden
on dört liderlik ilkesiyle birlikte müşteri odaklı bir yönetim
tarzı.Şirketin büyüme dönemi sırasında yöneticilerden biri olarak
çalışan John Rossman şimdi de Amazon’un yenilikçi kültürünü
yönlendiren ilkeleri ortaya koyuyor ve aynı prensiplerin herhangi bir
işletmenin rekabet avantajını ele geçirmesine nasıl yardımcı
olabileceğini gösteriyor. Yol boyunca, dünyanın en başarılı
şirketlerinden birinin basit bir kitapçıdan oyunun kurallarını yeniden
yazan bir güç haline gelmesi sırasındaki iç işleyişine dair hakiki,
çoğunlukla mizahi ve ilk elden bir bakışla karşılaşacaksınız.
Amazon’da John Rossman, Jeff Bezos’un şirketinin tüm seviyelerinde
iyi karar vermeyi kolaylaştıran benzersiz bir dizi sistemi nasıl
oluşturduğunu göstermek için bir zamanlar içeriden biri olmanın
sağladığı, örneğine az rastlanan bakış açısından faydalanarak
Amazon’un gizli kurumsal kültürünü parlak bir şekilde
aydınlatıyor. -Brad Stone-
9786051866147
bağış
Amazon.com (Firm).
Amazon.com (Firm)--Management.
Internet of things.
Leadership.
HF 5548 / R67 2021
